淘宝京东福利漏洞群!“店员变群主”项目实施后带

Time:2022年06月01日 Read:562 评论:0 作者:sunder1987

对新华书店来说,当店员变身为群主,读者随之变成用户,体验变成消费,会产生什么样的变化?

淘宝京东福利漏洞群!“店员变群主”项目实施后带  第1张

山东书城群主王芡芡在进行社群直播售书0元购群

山东新华书店集团有限公司济南分公司就进行了这样的尝试。济南分公司从今年1月开始通过个人微信实施店员变群主社群运营项目,3月升级为通过企业微信运营项目。截至5月20日,济南分公司共建立企微社群254个(其中县级分公司102个),群成员4.6万人(其中县级分公司1.6万人),实现社群销售码洋115万元(其中县级分公司10万元),一定程度上实现了企业社群功能提升和盈利能力阶段性突破。

这样一个被济南分公司列为2022年工作重点的项目,究竟是如何诞生、怎么实施的?

淘宝京东福利漏洞群!“店员变群主”项目实施后带  第2张

疫情倒逼经营模式变革

今年1月以来,新冠肺炎疫情反复起伏,给社会经济造成冲击,也对图书发行行业产生影响。在此背景下,济南新华人在思考如何在疫情下闯出一条新路。他们认为,不管到店的读者是否减少,读者的文化需求一定不会减少。疫情改变了人们的生活方式和消费习惯,这就需要新华人也相应更迭自己的服务供给方式。如济南分公司党委书记、总经理马学军所说:疫情之下,新华书店必须在前行探索中推新求变,加速实现由传统图书经销商向综合文化服务商的转型。探索多元业态,开拓线上平台,济南新华人开始行动。

3月,店员变群主项目升级,运营平台从个人微信转为企业微信。济南分公司同步推出《店员变群主项目实施方案》,要求在前几年社群运营的基础上,实现从服务社群到运营社群产出变现,弥补疫情给新华书店经营带来的损失。

方案明确了社群的发展目标:年底达到200个群,实现销售200万元。方案还提出要全员营销、全要素营销、全品种营销,建立领导组织保障、流程规范保障、激励机制保障、信息技术保障、产品资源保障,按阶段部署全力推进,直至形成全新的盈利方式。0元购群

淘宝京东福利漏洞群!“店员变群主”项目实施后带  第3张

做好各种准备工作

项目真正实施起来,团队、培训、制度,一个都不能少。济南分公司包括济南市直分公司和各县(区)分公司,济南市直分公司在项目运营中表现突出。0元购群

运营团队建起来。济南市直分公司为项目配备了一支30余人的运营团队:公司负责人担任领导小组组长,主抓项目督导;成立了图书选品小组、多元选品小组和研学设计小组,由分管副总分别担任组长;同时在各门店选拔青年员工担任群主,逐步梳理组织架构与工作流程,专项开展社群工作。

业务培训搞起来。济南市直分公司要求业务部、多元业务部、研学部、信息部、营销部、人事部等职能部室全部参与项目。为了让大家快速融入项目,公司开展了10余次不同主题的微信运营培训,注重运营经验、技巧、话术的培养积累,让青年群主在应用层面尽快熟悉业务。

激励机制建起来。济南市直分公司还专门针对项目推出考核激励机制,对群主实行双通道管理,青年群主既能够在门店完成营业员岗位绩效,也能够在社群申领到补贴,每月或季度都有单项评比进行奖励。机制还重点明确了对社群拉新、竞赛、销售、活动等的考核标准。

每周一批爆品图书,每月一组优质产品,每周一期线上研学线路,各小组定期召开会议、随时线上沟通,项目稳步有序推进。

淘宝京东福利漏洞群!“店员变群主”项目实施后带  第4张

打造社群文化品牌

为了将社群打造成切合用户需求、富有核心竞争力的社群文化品牌,济南市直分公司开展了多项社群营销活动。0元购群

在专项营销宣传中,一线门店社群活跃,小型门店收效显著:自3月全面升级企业微信以来,济南市直分公司社群销售码洋55万元,同比增长244%;其中解放路书店(员工7人)、天桥书店(员工7人)两家小型门店均创销售超过5万码洋。

美妙夜读930活动,其内容是每日精选一款图书在晚上9:30—12:00以超级优惠折扣限量促销。这个活动既可以留住老客户,又可以吸引新客户,提升社群的活跃度,同时也是在培养群内成员的一些行为习惯,增加社群黏性。活动自3月开展以来,共销售1792册图书、码洋26万元。

云上研学活动效果初显。3月底,济南中小学生疫情居家期间,济南市直分公司通过积极调研学生需求,引进了云上研学——火星营地航天科普课程。第一期短短3天内就有54人报名,销售码洋5346元。课程中场休息时,家长就纷纷开始预约下一期课程。

这些数据,都是店员变群主项目增长迅速、变现快捷的体现,也促使济南新华人加速探索社群营销的潜在价值。

淘宝京东福利漏洞群!“店员变群主”项目实施后带  第5张

实现从思想到行动的转变

4月18日,济南市分公司开展首期店员变群主分享会,11名群主进行分享,通过评委打分的形式选出4名优秀群主并予以1000元现金奖励。

店员变群主项目给济南新华人带来了思想上的改变。槐荫区店群主刘清爽说:在策划了几次社群活动之后,我和同事们都看到社群发展的潜力,发自内心地认可这个工作的价值。每个员工都愿意主动学习,甚至很多年长一些的员工平时不常看手机,都在自发地学习社群的功能、学习企业微信的功能。0元购群

项目也促使济南新华人在改变自己服务读者的方式。解放路店群主尚佳丽说:有的读者因疫情原因不方便到店取书,我们及时为读者快递发货;有的读者在附近,我们就利用下班时间亲自给读者送货。让读者切切实实地感受到我们社群最准确的服务目标、最方便的购书环境、最贴心的购书服务。

同时,他们也纷纷使出浑身解数,策划各种活动,增加社群的黏性。泉城路店群主李昊淼发挥自己短视频制作的特长,定期制作并在社群内发布如热点图书、多元产品、特价信息、直播预告等宣传短视频,方便读者更加直观地了解相关产品。山东书城群主陈元欣推出云上研学和云上名家阅读课活动,邀请不方便线下参与书店活动的读者在线上参与活动;利用微信平台,推出多场直播带货活动,从而有效带动销售,推动社群的有效运营。

草木蔓发,春山可望。店员变群主项目小试牛刀便初见成效,让人看到了社群运营的发展潜力。可以预见,只要坚定信心、不懈进取,选择精准的发展方向进行突围,新华人一定能在新环境下创造别样精彩。0元购群

作者 | 左志红

文章来源 | 中国新闻出版广电报

供图 | 山东新华书店集团

·END·

举报/反馈


原文链接:24652.html

排行榜
四种主题风格
广告位 Ad1
      生活帮 版权所有 网站地图
网站所有内容来源于网络,有侵权请联系我们删除
  • 我要关灯
    我要开灯
  • 返回顶部